Tecnologie Open -Epen sta andando tutto in Sul nuovo CEO Kaz Nejatian con un pacchetto di compensazione aggressivo che potrebbe vederlo eliminare $ 2,78 miliardi e possedere quasi il 12% dell’azienda. Ma dovrà fare più che triplicare il prezzo delle azioni di una società di tecnologia immobiliare che alcuni hanno considerato un vivace stock meme.
Intanto, Nejatian avrà i fondatori di Opendoor: Eric Wu e Khosla Ventures ‘ Keith Rabois– Prenderlo sul tabellone. Wu è stato CEO di Opendoor dal 2013 al 2022 e ha presieduto il consiglio dal 2020 al 2022. Rabois, che ha prestato servizio nei consigli di amministrazione di Reddit e Yelp e attualmente fa parte del consiglio di amministrazione Rampaè stato nominato presidente. Entrambi stanno tornando a Opendoor per riportare il “fondatore del DNA and Energy”, ha annunciato la società. Inietteranno anche capitali; Khosla Ventures e Wu hanno investito 40 milioni di dollari di capitale azionario in Opendoor attraverso un acquisto privato. Nel frattempo, altri due registi, Pueo Keffer e Glenn Solomon, si sono dimessi in un significativo shuffle di leadership.
In un comunicato stampa, Opendoor ha dichiarato che stava “andando in modalità fondatore” con l’appuntamento del Nejatian e nel attirare Rabois e Wu di nuovo con i posti a bordo e nuovi finanziamenti.
“Letteralmente c’era solo una scelta per il lavoro: Kaz”, ha detto Rabois in una nota. “Sono entusiasta che sarà CEO di Opendoor.”
Il pacchetto retributivo nejatian vedrà Opendoor allontanarsi dai tradizionali piani di compensazione del CEO a favore di un ritorno a enormi premi azionari legati interamente alla performance dei prezzi delle azioni, secondo la sua offerta. Nejatian ha lasciato il suo ruolo di Chief Operating Officer presso Shopify Per unirsi a Opendoor e riceverà due premi “make-whole” dai suoi nuovi capi. Il primo è un premio in contanti da $ 15 milioni e il secondo è un premio per unità di stock limitato da $ 15 milioni. Entrambi girano in nove mesi.
Nejatian, che in precedenza ha cofondato una società di tecnologia di pagamento chiamata Kash, riceverà anche due premi basati sulle prestazioni. Il primo premio di 40,9 milioni di azioni è fondamentalmente progettato per garantire che il valore per gli azionisti non sia eroso, ha affermato il vicepresidente di Farient Advisors Eric Hoffmann. Le azioni si uniscono a rate per cinque anni con un gate di prezzo delle azioni di $ 6,24, il che significa che lo stock deve mantenere un prezzo di chiusura medio di $ 6,24 o superiore per un periodo di 60 giorni per la maturazione. Le azioni di Opendoor sono aumentate di oltre il 78% giovedì dopo la nomina del Nejatian a $ 10,49, ma a giugno il titolo si è fermato a circa 56 centesimi per azione.
Il secondo premio per la performance è progettato come un palo di luna con sette ostacoli di prezzo delle azioni che vanno da $ 9 a $ 33. Le tranche si girano solo quando lo stock colpisce traguardi di prezzo di $ 9, $ 13, $ 17, $ 21, $ 25 e $ 33.
Se il nejatian può raggiungere tutti quegli obiettivi di prezzo, verrà premiato con un risarcimento del valore di $ 2,78 miliardi – e possiederà l’11,6% dell’azienda, raddoppiare la partecipazione che Wu detenuta quando Opendoor è diventato pubblico attraverso un spazio spaziale nel 2020, Hoffmann ha detto a Hoffmann Fortuna.
“Quello che trovo interessante è che credono chiaramente che questo ragazzo, che era il COO di Shopify, farà o rompere questa compagnia”, ha detto Hoffmann. “Sono disposti a fare una scommessa molto grande e mettere molto potere e denaro in tasca per metterlo a bordo e motivati a crescere e far avanzare l’azienda.”
Il pacchetto nejatian è simile a quello di altri amministratori delegati di società tecnologiche con pesanti obiettivi di crescita dei prezzi delle azioni, ha affermato l’analista senior di dati di Farient, Claire Kamas. Piani simili erano in atto presso la piattaforma di consegna online Doordash E Airbnb Dopo che sono diventati pubblici, ha aggiunto.
Quando Wu è stato CEO, la società aveva un Struttura similenotato Hoffmann, sebbene le pietre miliari dei prezzi di Wu fossero più alte a $ 18,11, $ 23,54, $ 30,60, $ 39,78, $ 51,71 e $ 67,23. Ha colpito la prima pietra miliare prima di dimettersi nel 2022. La tavola Opendoor lo ha sostituito con Carrie Wheelerche era stato il Chief Financial Officer. Wheeler si è dimesso il 15 agosto.
Wheeler’s pacchetto paga Incluso uno stipendio base di $ 750.000 più un bonus in contanti di $ 250.000 e le è stato assegnato azioni limitate del valore di $ 25 milioni.
Il nejatian, al contrario, avrà uno stipendio base di $ 1 e nessun bonus.
“È un privilegio diventare il leader di Opendoor”, ha detto Nejatian. “Pochi eventi della vita sono importanti quanto l’acquisto o la vendita di una casa. Con AI, abbiamo gli strumenti per rendere quell’esperienza radicalmente più semplice, più veloce e più certa. Questo è il futuro che stiamo costruendo.”
